Por el cual se fijan las escalas de asignación básica de los empleos del Departamento

, A partir del 1° de enero de 2017, fíjanse las siguientes escalas de asignación básica mensual para los empleos correspondientes al Departamento Administrativo de la Presidencia de la República: GRADO SALARIAL I 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 I DIRECTIVO 5.642.646 5.963.320 6.305.333 6.666.837 7.053.237 7.466.688 7.899.849 8.294.389 8.783.216 I I ASESOR PROFESIONAL I TÉCNICO ASISTENCIAL 4.311.810 4.562.146 2.322.346 2.441.470 2.585.922 2.714.263 2.873.318 3.020.880 3.200.264 3.380.689 3.511.939 3.713.347 3.924.819 1.613.193 1.710.580 I 1.791.710 1.884.575 1.999.971 2.121.029 2.225.684 1.090.002 1.156.869 1.227.271 1.269.451 1.316.871 1.396.865 1.476.755 1.522.650 1.613.193 1.710.580 1.791.710 4.821.8~t 5.096.76 5.387.740 5.642.646 5.963.320. 6.305.333 6.666.837 7.053.237 7.466.688 i I I I I i , (.j,.- , Decreto Número • J O~, 988 2017 de Hoja 2 Continuación del decreto "Por el cual se fijan las escalas de asignación básica de los empleos del Departamento Administrativo de la Presidencia de la República y se dictan otras disposiciones en materia salarial". I GRADO SALARIAL 12 13 14 15 16 17 DIRECTIVO ASESOR PROFESIONAL 7.899.849 8.294.389 8.783.216 4.152.239 TÉCNICO I ASISTENCIAL I 1.884.575 1.999.971 2.121.029 2.225.684 2.322.346 2.441.470 i

. A partir del 1° de enero de 2017. el Presidente de la República devengará, en todo tiempo, una asignación básica igual a la que devenguen los miembros del Congreso de la República y el doble de los gastos de representación que estos perciban.

, A partir del 1° de enero de 2017, la remuneración mensual del Vicepresidente de la República será de Veintidós millones trecientos cincuenta y ocho mil novecientos cuarenta y siete pesos ($22.358.947) m/cte., discriminados así: Concepto Asignación Básica Gastos de Representación Prima de Dirección Valor mensual 6.126.354 10.866.445 5.366.148 La prima de Dirección no constituye factor salarial para ningún efecto.

. A partir del 1° de enero de 2017, la remuneración mensual del Director del Departamento Administrativo de la Presidencia de la República será la establecida por las disposiciones legales para los Directores de Departamento Administrativo, en los mismos términos, condiciones y cuantías. l

. A partir del 1° de enero de 2017, la remuneración mensual del Alto Comisionado, Alto Consejero Presidencial, Secretario Privado, Secretario Jurídico, Secretario de Transparencia, Secretario de Prensa y Jefe de Casa Militar, será la misma ,-.(1".... ,'.,.)v 988 Decreto Número de 2017 Hoja 3 Continuación del decreto "Por el cual se fijan las escalas de asignación básica de los empleos del Departamento Administrativo de la Presidencia de la República y se dictan otras disposiciones en materia salarial". que por todo concepto perciba el empleo de Director de Departamento Administrativo de la Presidencia de la República. A partir del 1° de enero de 2017, quienes desempeñen estos empleos percibirán en las mismas condiciones y cuantía, la bonificación de dirección establecida en el Decreto 3150 de 2005 y artículo 1° del Decreto 2699 de 2012 y demás normas que lo modifiquen, adicionen o sustituyan.

, Los empleos señalados en los artículos 4 y 5 podrán optar por la prima técnica por estudios de formación avanzada y experiencia altamente calificada, en los mismos términos y condiciones señalados en los Decretos 2164 de 1991,1336 de 2003, 2177 de 2006 y demás disposiciones que los modifiquen, adicionen o sustituyan. La prima técnica, en este caso, es incompatible con la prima de Dirección y se otorgará como un porcentaje de la asignación básica mensual y los gastos de representación. El cambio surtirá efecto fiscal a· partir de la fecha en que se expida por la autoridad competente el acto administrativo correspondiente.

, A partir del 1° de enero de 2017, la remuneración mensual del empleo de Consejero Presidencial, código 1175 y Director de la Presidencia 11, código 1140, será de Diez millones cuatrocientos diecinueve mil seiscientos ochenta y siete pesos ($10.419.687) m/cte., distribuidos así: Concepto Asignación Básica Gastos de Representación Valor mensual 3.803.186 6.616.501

. A partir del 1° de enero de 2017, la remuneración mensual del cargo de Director de Fondo código 1145 será de nueve millones novecientos treinta y ocho mil . sesenta y cuatro pesos ($9.938.064) m/cte., distribuidos así: Concepto Asignación Básica Gastos de Representación Valor mensual 3.627.395 6.310.669

, A partir del 1° de enero de 2017. la remuneración mensual de Director de la Presidencia I código 1135. será de nueve millones doscientos treinta y un mil noventa y cuatro pesos ($9.231.094) m/cte., distribuidos así: Concepto Asignación Básica Gastos de Representación Valor mensual 3.369.210 5.861.884

, Los empleos señalados en los artículos 7, 8 y 9 tendrán derecho a una prima técnica automática en virtud a lo establecido en el Decreto 1624 de 1991 y demás normas que lo sustituyen o modifiquen; no obstante podrán optar por la prima técnica por estudios de formación avanzada y experiencia altamente calificada, en los mismos términos y condiciones señalados en los Decretos 2164 de 1991, 1336 de 2003,2177 de 2006 y demás disposiciones que los modifiquen, adicionen o sustituyan. , , ·. Decreto Númera.J J.~ 988 de 2017 Hoja 4 Continuación del decreto "Por el cual se fijan las' escalas de asignación básica de los empleos del Departamento Administrativo de la Presidencia de la República y se dictan otras disposiciones en materia salariar". La prima técnica, en este caso, es incompatible con la prima automática y se otorgará como un porcentaje de la asignación básica mensual y los gastos de representación según el caso. El cambio surtirá efecto fiscal a partir de la fecha en que se expida por "la autoridad competente el acto administrativo correspondiente.

. Los empleos señalados en los artículos 7, 8 Y 9 percibirán en las mismas condiciones y cuantía, la bonificación de dirección establecida en el Decreto 3150 de 2005 y artículo 1° del Decreto 2699 de 2012 y demás normas que lo modifiquen, adicionen o sustituyan.

, De conformidad con el artículo 6° del Decreto 1650 de 2014, los servidores que ocupaban los empleos de Alto Consejero Presidencial, código 1180 y Secretario de Prensa código 1160 en el Departamento Administrativo de la Presidencia de la República y accedieron a los empleos de Consejero Presidencial, código 1175 o Director de la Presidencia código I o 11 del Departamento Administrativo de la Presidencia de la República, continuarán con la remuneración mensual que percibían a 31 de diciembre de 2016, reajustada en el 6.75% y con los demás beneficios salariales y prestacionales que se les viene reconociendo, hasta que cambien de empleo o se retiren del servicio.

. A partir del 1° de enero de 2017, los Asesores 2210-14,2210-13,2210­ 10,2210-09,2210-07,2210-06,2210-05,2210-03 Y 2210-01 Y los Jefes de Oficina y de Área del Departamento Administrativo de la Presidencia de la República tendrán derecho, previa autorización del Director de dicho Departamento, a la prima técnica prevista en el Decreto 1624 de 1991 y demás disposiciones que lo modifiquen, adicionen o sustituyan. . Quienes desempeñen estos empleos y tengan asignada prima técnica automática en virtud de lo establecido en el Decreto 1624 de 1991 y demás normas que lo sustituyen o modifiquen podrán optar por la prima técnica por estudios de formación avanzada y experiencia altamente calificada, en los mismos términos y condiciones señalados en los Decretos 2164 de 1991, 1336 de 2003, 2177 de 2006 y demás disposiciones que los modifiquen, adicionen o sustituyan. La prima técnica, en este caso, es incompatible con la prima automática y se otorgará como un porcentaje de la asignación básica mensual y los gastos de representación según el caso. El cambio surtirá efecto fiscal a partir de la fecha en que se expida por la autoridad competente el acto administrativo correspondiente.

, A partir del 1° de enero de 2017, los empleos de Jefe de Oficina, Jefe de Area y Asesor grados 13 y 14 de la Presidencia de la República, percibirán en las mismas condiciones y cuantía, la bonificación de dirección establecida en el Decreto 3150 de 2005 y artículo 1° del Decreto 2699 de 2012 y demás normas que lo modifiquen, adicionen o sustituyan.

. A partir del 1° de enero de 2017, la remuneración mensual de los cargos de Secretario de Despacho, código 5550, que desempeñen sus funciones en el Despacho del Presidente de la República, del Director del Departamento Administrativo de la Presidencia de la República, de la Secretaría Privada y de la Secretaría Jurídica será de Tres millones novecientos veinticuatro mil ochocientos diecinueve pesos ($3.924.819) m/cte. ·. ./ Decreto Número : ÜG;~ 98 de 2017 Hoja 5 Continuación del decreto "Por el cual se fijan las escalas de asignación básica de los empleos del Departamento Administrativo de la Presidencia de la República y se dictan otras disposiciones en materia salarial"\nArtículo 16°. . Los empleados públicos a que se refiere el presente Decreto que devenguen asignaciones básicas mensuales no superiores a la establecida para el Grado 09 de la escala del nivel asistencial y grado 01 del nivel técnico devengarán un subsidio de alimentación mensual de Cincuenta y siete mil doscientos cincuenta y cinco pesos ($57.255) m/cte. No se tendrá derecho al subsidio de alimentación cuando el funcionario disfrute de vacaciones, se encuentre en uso de licencia o suspendido del ejercicio del cargo. Tampoco se tendrá derecho a este subsidio cuando la entidad suministre la alimentación al empleado.

, Los funcionarios a que se refiere el presente decreto que devenguen una remuneración mensual por concepto de asignación básica y gastos de representación no superior a la establecida para el grado 09 de la escala del nivel asistencial y grado 01 del nivel técnico tendrán derecho al reconocimiento y pago de la bonificación por servicios prestados en cuantía equivalente al cincuenta por ciento (50%) del valor conjunto de la asignación básica, el incremento por antigüedad y los gastos de representación. Para los demás empleados la bonificación será el treinta y cinco por ciento (35%) del valor conjunto de los tres factores de salario señalados en el inciso anterior.

. Los funcionarios a que se refiere el presente decreto que tengan derecho al reconocimiento y pago del auxilio de transporte se les reconocerán en los mismos término.s y cuantía que el Gobierno Nacional establezca para los trabajadores particulares. No se tendrá derecho a este auxilio cuando el funcionario disfrute de vacaciones, se encuentre en uso de licencia, suspendido en el ejercicio de sus funciones o cuando la entidad suministre el servicio.

. El límite para el pago de horas extras mensuales a los empleados públicos que desempeñen el cargo de Conductor será de cien (100) horas extras mensuales. En todo caso la autorización para laborar en horas extras solo podrá otorgarse cuando exista disponibilidad presupuesta/.

. Para que proceda el pago de horas extras y de dominicales y festivos o el reconocimiento de descansos compensatorios de que trata el Decreto 1042 de 1978 y sus modificatorios, el empleado deberá pertenecer al nivel asistencial hasta el Grado 08. Los. Secretarios Ejecutivos de grado igual o superior al 09 que desempeñen sus funciones en los Despachos del Presidente de la República, del Vicepresidente de la República, del Director del Departamento Administrativo de la Presidencia de la República, de los Altos Consejeros Presidenciales, de los Directores de la Presidencia I y 11, de la Secretaría Privada, de la Secretaría Jurídica, de la Secretaría de Transparencia, del Alto Comisionado y de las Consejerías Presidenciales, tendrán derecho a devengar horas extras, dominicales y días festivos, siempre y cuando laboren en jornadas superiores a cuarenta y cuatro (44) horas semanales. • '" O~ 988 Decreto Número . U 2017 de Hoja 6 Continuación del decreto "Por el cual se fijan las escalas de asignación básica de los empleos del Departamento Administrativo de la Presidencia de la República y se dictan otras disposiciones en materia salarial". En los Despachos señalados en el presente artículo, solo se podrán reconocer horas extras, máximo a dos (2) Secretarios Ejecutivos del Grado igualo superior al 09. Tendrán derecho a horas extras los funcionarios del nivel técnico y asistencial que presten sus servicios en las casas privadas del Departamento Administrativo de la Presidencia de la República, siempre y cuando laboren en jornadas superiores a cuarenta y cuatro (44) horas semanales.

. Ninguna autoridad podrá establecer o modificar el régimen salarial o prestacional estatuido por las normas del presente decreto, en concordancia con lo establecido en el artículo 10 de la Ley4 a de 1992. Cualquier disposición en contrario carecerá de todo efecto y no creará derechos adquiridos. Nadie podrá desempeñar simultáneamente más de un empleo público ni recibir más de una asignación que provenga del Tesoro Público o de empresas o de instituciones en las que tenga parte mayoritaria el Estado. Exceptúanse las asignaciones de que trata el